AKTUELNOSTI

24. februar 2010. POKUŠAJ DISKRIMINACIJE
Poštujući utvrđenu zakonsku proceduru, Ujedinjeni granski sindikati „Nezаvisnost” pripremili su se za proces utvrđivanja reprezentativnosti na nivou Republike Srbije, koji je trebalo da se obavi 22. februara 2010. godine. Za tu namenu, naša sindikalna centrala je prikupila i objedinila pristupnice svih svojih članova, kako bi Odbor za utvrđivanje reprezentativnosti mogao da izvrši neposredan uvid. Podsećamo članstvo i javnost da Odbor za utvrđivanje reprezentativnosti, prema odredbama Zakona o radu, čine predstavnici Ministarstva rada i socijalne politike, Unije poslodavaca, Saveza samostalnog sindikata Srbije i Ujedinjenih granskih sindikata „Nezavisnost”. Međutim, neposredno pre samog prebrojavanja pristupnica UGS „Nezavisnost”, dobili smo informaciju da će u ovom činu, sem članova Odbora, sudelovati i neki drugi pojedinci i organizacije. Dakle, po nečijoj zamisli i nalogu, Sindikatu „Nezavisnost” je pripremljen „odbor za doček”, sastavljen od grupe nepoznatih ljudi koji su iskazali znatiželju da, mimo zakona, budu akteri procesa utvrđivanja reprezentativnosti. Otuda je naša sindikalna centrala reagovala odlukom da ne učestvuje u jednoj takvoj, unapred pripremljenoj ujdurmi. Štaviše, budući da smo se uvek zalagali za poštovanje prava i pravde, nameravamo da sve vratimo u zakonske okvire, te ćemo predati krivičnu prijavu protiv resornog ministra, gospodina Rasima Ljajića, i zahtevati da se naša reprezentativnost utvrdi u skladu sa Zakonom o upravnom postupku, koji ne poznaje ovakve improvizacije. Od nadležnih sudskih organa očekujemo brzu reakciju, kako bi ovaj očigledan pokušaj diskriminacije i šikaniranja našeg sindikata bio osujećen. Napominjemo da UGS „Nezavisnost” broji oko 200.000 radnika u Srbiji i da ima potrebnu snagu, energiju i volju, da i ovog puta istraje u svojim zahtevima. Već smo preduzeli prve korake da obavestimo ovdašnju javnost, ali i naše kolege iz inostranstva, to jest međunarodne organizacije kojim pripadamo, o pokušaju kršenja elementarnih sindikalnih prava.